3 gute Gründe für Tarkett zu arbeiten
Klares Verständnis für die Menschen
Wir verstehen, dass Menschen etwas bewirken und erfolgreich sein wollen. Bei Tarkett ist das Spielfeld international und bietet die Möglichkeit, sich in einer Vielzahl von Jobs in unterschiedlichen Teams zu engagieren. Der Aufbau von Beziehungen, die auf Vertrauen, echtem Verständnis für menschliche Motivationen und Respekt für die Vielfalt des Denkens beruhen, ist der Schlüssel zu unserem Erfolg.
Vielfältige Umgebung
Verschiedenste Jobs & Nationalitäten
Egal, ob Sie einen Job in Marketing, Vertrieb, IT, F & E, Innovation oder Produktion suchen, wir bieten Ihnen ein multinationales Umfeld und Karrieremöglichkeiten.
Vielfältige Kundenansprache
Unsere Kunden-Zielgruppe ist sehr vielfältig, sie reicht von Architekten und Designern bis hin zu Händlern und Verlegern. Zudem bieten wir eine breite Palette von Bodenbelägen für Bildungs- und Gesundheitswesen, Gastgewerbe, Büros, Wohnungsbau und Sportstätten auf der ganzen Welt an.
Lernen Sie Hugo, einen unserer Werksleiter kennen:
Hugo gefällt, dass er seine Fähigkeiten und das Business weiterentwickeln kann. Er hatte die großartige Gelegenheit, innerhalb der Gruppe zu wachsen und die Bereiche Produktion, Qualität, Wartung, Technik und vieles mehr zu leiten. Für ihn ist Tarkett ein Ort, an dem jeder die Chance hat, seine Karrierechancen zu entwickeln.
Vielfalt & Inklusion
Sei du selbst
Vielfalt ist die Grundlage für unsere Kreativität und unseren Erfolg. Wir wollen, dass Sie Sie selbst sind. Wir fördern eine Kultur der Zugehörigkeit. Zum Beispiel haben wir in Tarkett North America "Employee Resource Groups" (ERG) eingerichtet. Es handelt sich hierbei um freiwillige, von Mitarbeitern geführte Gruppen deren Ziel es ist, einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz zu fördern. Wie EPIC für „People of Color“ (PoC) und Connect für berufstätige Frauen.
Was EPIC für mich bedeutet, ist eine Gemeinschaft zu haben, die es mir ermöglicht, mein authentisches Selbst innerhalb des Unternehmens zu sein. Es schafft ein Gefühl der Zugehörigkeit für mich. Was ich für EPIC hoffe, ist, dass wir weiterhin "unbequeme" Gespräche im Unternehmen fördern, um rassische, ethnische, geschlechtsspezifische und Fähigkeitsvielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion zu verbessern. Gerechtigkeit bedeutet nicht gleich, sondern gleiche Chancen für alle. Ich glaube, dass wir dies durch Zuhören, Engagement und das Brechen unserer unterbewussten Vorurteile durch Bewusstsein erreichen können. - Martina Covo, Tarkett Showroom Manager Houston Texas.
Unternehmergeist
Ergreifen Sie die Initiative
Im Einklang mit unseren unternehmerischen Wurzeln und der bevollmächtigten Führung werden Sie ermutigt, Initiativen zu ergreifen, die unser Geschäft unterstützen und gleichzeitig Ihre Persönlichkeit und Ihre Talente zum Ausdruck bringen.
Erzielen Sie Ergebnisse
Sie sind für die Ergebnisse verantwortlich, mit klaren Zielen und zahlreichen Möglichkeiten, während Sie aus Erfahrungen als Teil des Innovations- und Entwicklungsprozesses lernen.
Sind Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen, personalisierten und menschenorientierten Laufbahn?
Bewusste Entscheidungen. Für Mensch und Erde.
Mit einer 140-jährigen Erfolgsgeschichte glauben wir, dass das, was wir tun, wichtig ist. Wir bieten unseren Kunden Produkte, die die Lebensqualität der Menschen verbessern und gleichzeitig zu einer nachhaltigeren Welt beitragen. Wenn Sie in unserem Team mitarbeiten, werden Sie ermutigt, bewusste und zielgerichtete Entscheidungen über unsere Produkte und Aktivitäten zu treffen.
Führendes Unternehmen im Bereich Nachhaltigkeit
Fokus unserer Strategie
Unsere Strategie konzentriert sich auf Nachhaltigkeit, die Förderung einer echten Kreislaufwirtschaft, Einsatz guter Materialien und der Gestaltung gesunder und nachhaltiger Räume.
Öko-Innovation
Wir haben uns für 2030 hohe Umweltziele in den Bereichen Öko-Innovation, verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen, Wiederverwendung und Recycling gesetzt. Wir haben ein starkes soziales Engagement für unsere Mitarbeiter und unsere Gemeinschaften.
Wir entwickeln Produkte mit Blick auf die Menschen
Engagiert sein
Wir motivieren unsere Mitarbeiter zu Öko-Innovationen und zur Entwicklung ihres nachhaltigen Denkens. Dabei setzen wir unsere soziale Verantwortung in ihrer täglichen Arbeit oder durch Programme und Projekte um. Sie beteiligen sich an der Entwicklung von Lösungen, die sich positiv auf die Umwelt und die Lebensqualität der Menschen auswirken.
Unterstützung von Gemeinschaften
Tarkett Cares
Wir kümmern uns um die Gesellschaft und ermutigen Sie, sich zu engagieren und Ihre Zeit und Talente einzubringen. Um Anliegen zu unterstützen, die Ihnen wichtig sind. Durch Tarkett Cares, unser globales Freiwilligenprogramm, können Sie bis zu zwei Arbeitstage pro Jahr aufwenden, um vor Ort etwas zu bewirken.
Gemeinsam. Schritt für Schritt.
Ihre berufliche Entwicklung und Ihr Wohlbefinden haben für uns oberste Priorität. Wenn Sie sich in Ihrem Arbeitsumfeld wohlfühlen, lernen und erreichen Sie mehr und tragen zu Innovation und Leistung bei. Wir begleiten Sie bei jedem Schritt und geben Ihnen die Unterstützung, die Sie brauchen. Wir haben klare Grundsätze festgelegt, nach denen wir unsere Führungskräfte, Manager und Teams in der gesamten Unternehmens-Gruppe entwickeln.
Wir entwickeln unsere Mitarbeiter - jeden Tag
Menschen machen unser Geschäft aus
Aus diesem Grund folgen unsere Führungskräfte und Manager denselben Grundsätzen und bieten Ihnen während Ihrer gesamten Ausbildung eine konsequente Unterstützung, die mit regelmäßigem Coaching und Feedback beginnt.
Lernen
Sie profitieren vom formellen und informellen Lernen. Der beste Weg zum Lernen ist jedoch die Arbeit selbst. Sie haben die Möglichkeit, von sachkundigen Kollegen und Experten zu lernen und neue Erfahrungen zu sammeln. Und es gibt viele Möglichkeiten, sich intern weiterzuentwickeln.
Zusammenarbeit für Erfolg und Lernen
Seien Sie bereit für die Zusammenarbeit
Wir wissen, dass Zusammenarbeit und Vertrauen uns dabei helfen, neue Konzepte anzugehen, Probleme zu lösen und mit Lösungen zu experimentieren.
Wir glauben an vertrauensvolle Beziehungen
Zusammenarbeit, Ideenaustausch, Problemlösung, Experimentieren und Teilen. Gemeinsam werden wir weiterhin an der Spitze unserer Branche innovativ sein.